О мерах поддержки работодателей всех форм собственности в вопросах подбора кадров рассказала заместитель министра труда и социальной защиты населения Забайкальского края Елена Шаманская на первом кадровом форуме «Ращу команду».

«Привлекать, обучать, мотивировать» — под таким девизом прошёл в Чите на минувшей неделе кадровый форум. Его участники, заинтересованные в привлечении работников в различные отрасли экономики, обменялись опытом. По словам Елены Шаманской, форум является площадкой, где представители власти и бизнеса могут обсудить перспективные стратегические направления реализации кадровой политики Забайкальского края.

По её словам, со стороны власти существуют различные механизмы, которые позволяют закрыть кадровую потребность. Это и программа профобучения, и программа субсидирования найма, в рамках которой работодатели получают господдержку за трудоустройство граждан.

К примеру, минтруда региона оказывает помощь гражданам по вопросам занятости, а также работодателям в поиске кадров. Содействие в подборе работников, возмещение затрат на заработную плату для внебюджетного сектора экономики для участников СВО, молодёжи до тридцати лет, оплата наставников, финансовая поддержка по программе повышения мобильности трудовых ресурсов, компенсация затрат на охрану труда.

По официальным данным регионального правительства, в Забайкальском крае имеется свыше двадцати тысяч свободных рабочих мест, из них десять тысяч — потребность в работниках в сфере малого и среднего предпринимательства. Глава региона Александр Осипов ранее подчёркивал важность того, чтобы люди оставались работать в Забайкалье. По его словам, регион стал остро трудодефицитным вследствие заметных перемен на рынке труда, связанных с кардинальными изменениями с точки зрения динамики развития экономики.

Ранее министерство труда Забайкальского края сообщило, что в регионе продолжается снижение уровня безработицы. В 2021 году этот показатель составлял 9,3 % от всей численности трудоспособного населения в регионе, в 2022-м — 8,75 %. На начало 2024 года он был 6,5 %, на сегодняшний день — 5,7 %.

По словам министра труда и социальной защиты населения края Елены Калашниковой, в регионе проводится активная работа по содействию занятости населения и социальной поддержке безработных граждан. Так, с начала года работу в Забайкалье нашли без малого четыре с половиной тысячи человек. Одной из мер поддержки жителей региона стала социальная помощь на основе социального контракта. Заключено 1634 соцконтракта, в том числе 492 человека трудоустроены, 404 — заняты на личном подсобном хозяйстве, 543 открыли собственное дело с поддержкой государства.

Все материалы рубрики «Темы»

Денис Приходько
По информации пресс-службы
правительства Забайкальского края
Фото автора
«Читинское обозрение»
№25 (1821) // 19.06.2024 г.

Вернуться на главную страницу